NOTRE VISION RSE

 
Former des professionnels, ingénieurs et managers capables de relever les défis environnementaux et sociétaux de demain est au cœur de la mission de HESTIM.

Notre politique de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) traduit cet engagement en actions concrètes et durables.

FORMER AUJOURD’HUI, TRANSFORMER DEMAIN

POLITIQUE RSE

NOS ENGAGEMENTS RSE ET LES ODD

INTÉGRER LA DURABILITÉ 
DANS TOUTES NOS FORMATION
ACCOMPAGNER L’ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE DE NOTRE COMMUNAUTÉ
PROMOUVOIR LA DIVERSITÉ, L’INCLUSION ET L’ÉGALITÉ DES CHANCES
AGIR POUR LA SOLIDARITÉ ET L’ENGAGEMENT CITOYEN
RÉDUIRE NOTRE IMPACT ENVIRONNEMENTAL
GOUVERNANCE RESPONSABLE ET AMÉLIORATION CONTINUE

ACCOMPAGNER L’ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE DE NOTRE COMMUNAUTÉ

EN DÉBUT D’ANNÉE 2025, HESTIM A CRÉÉ UN NOUVEAU CENTRE DE GESTION

DE CARRIÈRE ET DES COMPÉTENCES POUR ACCOMPAGNER L’ÉVOLUTION

PROFESSIONNELLE DE TOUTE SA COMMUNAUTÉ — CORPS PROFESSORAL ET

ADMINISTRATIF — EN PROPOSANT :

  • DES FORMATIONS CONTINUES ADAPTÉES AUX BESOINS ACTUELS ;
  • DES CERTIFICATS RECONNUS AU NIVEAU INTERNATIONAL ;
  • UN ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ POUR RENFORCER L’EMPLOYABILITÉ
  • ET DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES TOUT AU LONG DE LA VIE.
EN PARALLÈLE, UN CENTRE DE CARRIÈRE
ACCOMPAGNE LES ÉTUDIANTS POUR FACILITER LEUR
INSERTION PROFESSIONNELLE, LES METTRE EN
RELATION AVEC LES ENTREPRISES ET ORGANISER DES
ÉVÉNEMENTS DE NETWORKING

PROMOUVOIR LA DIVERSITÉ,

L’INCLUSION ET L’ÉGALITÉ DES CHANCES

​HESTIM ACCUEILLE CHAQUE ANNÉE DES ÉTUDIANTS DE

NATIONALITÉS DIVERSES, CRÉANT UNE COMMUNAUTÉ

MULTICULTURELLE, OUVERTE ET TOLÉRANTE.

NOUS FAVORISONS :


  • L’ATTRIBUTION DE BOURSES D’EXCELLENCE POUR SOUTENIR LES
  • TALENTS ET PROMOUVOIR L’ÉGALITÉ DES CHANCES.
  • LE RESPECT DE LA DIVERSITÉ ET DE LA NON-DISCRIMINATION.
  • L’ACCESSIBILITÉ DE NOS FORMATIONS ET INFRASTRUCTURES POUR TOUTES ET TOUS.

AGIR POUR LA SOLIDARITÉ ET L’ENGAGEMENT CITOYEN

HESTIM SOUTIENT ET VALORISE L’ENGAGEMENT DE SES ÉTUDIANTS AU TRAVERS DE :


  • CLUBS SOLIDAIRES DYNAMIQUES ORGANISANT DES CARAVANES HUMANITAIRES ET DES ACTIONS DE DONS AU PROFIT DES COMMUNAUTÉS LOCALES. 
  • PROJETS CITOYENS ET ACTIVITÉS BÉNÉVOLES QUI RENFORCENT LE LIEN SOCIAL ET LA COHÉSION. 
  • LA RECONNAISSANCE DE L’IMPLICATION DES ÉTUDIANTS AU SERVICE DE LA SOCIÉTÉ.

RÉDUIRE NOTRE IMPACT ENVIRONNEMENTAL

Notre vision à horizon 2030 est de fédérer étudiants, enseignants et personnel autour d’initiatives concrètes pour réduire significativement l’empreinte écologique de notre campus


  • Depuis 2024, des panneaux solaires ont été installés sur le campus pour contribuer à l’autonomie énergétique ;
  • Des actions de sensibilisation aux éco-gestes sont régulièrement menées auprès de la communauté ;
  • À partir de 2026, des projets seront mis en place initiatives écologiques. pour assurer une gestion raisonnée des ressources, renforcer le tri des déchets et développer d’autres


GOUVERNANCE RESPONSABLE ET AMÉLIORATION CONTINUE

Dans le cadre de notre engagement RSE, HESTIM s’engage à structurer progressivement
une gouvernance responsable, fondée sur les 7 principes fondamentaux de la responsabilité
sociétale, et à instaurer une démarche d’amélioration continue afin d’assurer la réussite
et la pérennité de ses actions sociétales et environnementales.


Nous envisageons les actions suivantes : 

  • Mise en place progressive d’une instance de pilotage RSE 
  • Définition d’une charte éthique 
  • Concertation avec les parties prenantes 
  • Élaboration d’un plan d’action avec des objectifs mesurables 
  • Formation et sensibilisation progressive 
  • Veille réglementaire et suivi des bonnes pratiques


ENSEMBLE, FAISONS LA DIFFÉRENCE 


“Chaque membre de la communauté HESTIM est acteur de cette dynamique RSE. 
Ensemble, nous construisons un modèle d’enseignement supérieur responsable, durable et tourné vers l’avenir”.


Je candidate Engineering School Business School